PABLO MARTIN LAZARE

jueves, 25 de octubre de 2012

VICTORIA SALARIAL DE LOS TRABAJADORES DEL INTI TRAS 177 DÍAS DE CONFLICTO



VICTORIA SALARIAL  DE LOS TRABAJADORES DEL  INTI TRAS 177 DÍAS DE CONFLICTO
Los trabajadores del Instituto Nacional de Tecnología Industrial (INTI), decidieron levantar el paro que mantuvieron durante casi seis meses, dicha medida se determinó al día siguiente de concretarse la segunda mesa de negociación donde participaron los trabajadores y las nuevas autoridades. Los estatales ya cobraron parte de la bonificación, lograron dejar sin efecto la quita salarial sufrida, y avanzan en las negociaciones hacia nuevas reivindicaciones.


Tras 177 días de conflicto, los estatales levantaron el paro.
A pesar de las bajas temperaturas que se sintieron durante la mañana del miércoles 6 de junio los trabajadores del Instituto Nacional de Tecnología Industrial (INTI) se reunieron en asamblea y resolvieron en forma unánime levantar el paro.
La decisión fue tomada a consecuencia de los resultados obtenidos durante la segunda mesa de negociación, realizada  entre los trabajadores del INTI y el nuevo presidente del organismo Ricardo Hugo Del Valle, donde se logró frenar la quita salarial del 6.5% que los trabajadores sufrieron desde el mes de diciembre del año pasado y se les reconoció el retroactivo de siete meses como deuda pendiente.
En este punto en necesario aclarar que los trabajadores durante la primera mesa negociaron el pago de la bonificación anual (compensación salarial recortada a fin del año pasado) en dos cuotas. La primera cuota ya se hizo efectiva y la segunda se abonará a mediados del mes de junio.
Los trabajadores dejaron asentado la necesidad de conformar de tres comisiones: la primera destinada a facilitar tanto el pase a Ley de Contrato de Trabajo (LCT) de los becarios y monotributistas, como el pase a planta de todos los trabajadores; una segunda comisión que garantice la participación de los trabajadores en la definición del rol institucional, plan estratégico y líneas de trabajo del instituto; y una tercera orientada a reconocer y trabajar sobre las problemáticas específica que atraviesan los centros de las distintas provincias. La conformación de las mismas se tratará en las próximas mesas de negociación.
Recordemos que los trabajadores del organismo de ciencia, tecnología e industria comenzaron a implementar diversas medidas de fuerza a partir del cambio de autoridades ocurrido en diciembre -donde asumió cómo presidente Guillermo Fermín Salvatierra quién renunció a su cargo a mediados de mayo y en pleno conflicto gremial-. Los trabajadores se movilizaron en repudio al recorte salarial aplicado sobre el 6.5% de sus sueldos y la discontinuidad del pago de una bonificación anual percibida durante casi una década - ambos amparados bajo el DNU 324/11-, pero también en rechazo de la discontinuidad de las líneas de trabajo destinadas a la asistencia técnica de la economía social.
En las redes sociales se puede rastrear las distintas medidas llevadas a cabo por los trabajadores en estos seis meses (ver http://intienlucha.blogspot.com.ar ó el perfil de facebook de Inti en Lucha).
Según declaran algunos representantes gremiales del organismo a través de las redes sociales: “este triunfo es producto de una larga lucha, participación y organización, porque la única lucha que se pierde, es la que se abandona”.

1 comentario:

  1. Una de las notas que va a ser parte del Boletín de la Junta Interna ATE-INAES, ATERNAUTAS Nro 5. Espero les guste

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